Мениджър развитие на партньорска мрежа

Credissimo е динамична високотехнологична компания, създадена през 2007 г. и е една от най-бързо развиващите се FinTech /ФинТек/ структури в небанковия финансов сектор в Европа. С иновативните си решения, нововъведения и автоматизирани процеси, отговаряме на нуждите на нашите клиенти при потребност от краткосрочно финансиране. Водени от желанието да сме максимално полезни и удобни за всеки потребител, ние първи в България предложихме изцяло онлайн заявяване на кредит, както и моментално одобрение и получаване на средствата. Credissimo e първата компания в света, която пусна напълно автоматизиран чатбот за предоставяне на кредит във Facebook Messenger, с което постави нови стандарти в индустрията. Ние в Credissimo продължаваме своето стремително развитие и търсим „Мениджър развитие на партньорска мрежа“, който да се присъедини към талантливия ни екип.

Кои ще са отговорностите за тази позиция?

• Привличане на партньори и създаване на дългосрочни отношения, с цел промотиране и предлагане на услугите на групата на Credissimo;
• Стимулиране на търговското предлагане на продуктите на дружеството в развитата партньорска мрежа;
• Развиване на комуникационни стратегии и различни стимули за насърчаване на предлагането на услугите;
• Регулярни посещения на обектите партньори и извършване на обучения на служителите им;
• Анализ и мониторинг на работата с партньорите;
• Отговорност за съдействие и координация по възникнали казуси по време на изпълнение на договорите;
• Изготвяне на месечни отчети и справки към партньорите и мениджмънта на Кредисимо;

Какво търсим в теб?

• Опит в продажби b2b и развитие на партньорска мрежа – минимум 2 години;
• Отлични комуникационни умения;
• Отлични презентационни умения;
• Инициативност и амбиция за постигане на високи резултати;
• Висше образование;
• Добра компютърна грамотност;

Какво още търсим в бъдещия кандидат

организираност и позитивизъм, умения за управление на времето, високи нива на конфиденциалност и желание за комуникация с клиенти, потребност от постигане на високи резултати.

Какво още търсим в бъдещия кандидат

• Динамична среда в компания с големи амбиции;
• Допълнително здравно осигуряване;
• 25 дни платен годишен отпуск;
• Разширяващ се екип и възможност за кариерно развитие;
• Преференциални условия за Карта Мултиспорт;
• Бонус за раждане/осиновяване на дете достигащ до 5000лв. (нет);
• Спортна зала в офиса;
• Кафе, чай, безалкохолни напитки и плодове в офиса;
• Атрактивна офис локация в центъра на София.